,但是税收过亿,这个目标真的是达不到。”
陈功闻言,便笑道:“没有做不到,只有想不到,我们一直强调要解放思想,现在我们的思想还是不够解放,要向先进企业学习,向世界五百强学习,固步自封是不行的,我这只是给你们提一个小目标,希望你们能抓住目标不放,把企业给做大做强,至于能不能达到,你们自己心里有数,我这不是长官命令,是想让你们的脑海里充满了想象,只要努力去做,没有干不成的事。”
听到陈功给他们鼓劲打气,南化厂老总才明白陈功的意思,一时之间也是受到鼓舞起来道:“陈书记,我们一定按照您的指示,把企业做大做强。”
和南化厂的领导班子成员座谈完之后,便是在他们的带领下去了生产车间,看一下他们的生产情况。
去的是一个经过技改过的车间,陈功一走进去后,看了一看,感觉不错,便是与生产车间的工人们做了交流,并且鼓舞他们多创新,多作贡献。然后对南化厂的老总道:“要把培养人才作为企业的一项重要工作来抓,不要只盯着经济利益,把人才培养出来了,企业创新能力不断增强,企业发展起来是早晚的事情,做企业要讲究长远,千万不能只盯着眼前的那点经济利益,这是你们做企业最需要注意的事情,现在讲究经济利益优先没错,但是如果没有了人,没有了企业的灵魂,经济利益迟早都会失去的,你们务必记住这一点。”
南化厂的老总听了,连连点头,车间的生产工人听了也是受到鼓舞,陈功想了,下一步发展经济,就是要培养创新精神,作为落后地区的后发优势,就是要把创新作为超越其他地区的总抓手,只有这样,才有可能超越他们。
李明先听了他的话,也确实感到陈功此行到南番县,绝对不只是了解情况那么简单,如果只是想着了解情况,没有必要讲这么多了,现在陈功这么讲,就是要作动员讲话,看来今后如果还想按部就班地去工作,恐怕是不行了。
陈功在南化厂里面看了几个车间的情况,这几年企业进行技改,确实是有了变化,但是仅仅做到这一点还不行,整个企业还没有研发机构,更没有研发投入,只是想着做市场,扩大销售规模,这个当然是必须做的,但是如果没有好产品,市场早晚都是要失去的,现在南番县也是实行保护主义,外来的化肥,本地是无法销售的,这种保护只能让南化厂失去斗志,最终有可能害了南化厂。
“企业一定要把创新挺在前头,企业不能没有研发机构,不能不注意技术革新,否则吃老本,时间一长早晚要出大问题的,你们要重视起这个问题。”陈功苦口婆心地向他们提出了这个问题。
南化厂老总一听说道:“陈书记,我们也想投入搞研发啊,可是没有资金节余,赚来的钱大部分都是投入到扩大企业规模去了,政府也没有相应的研发资金。”
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